top of page
.png)
人と組織の可能性を、未来へ紡ぐ
経営と現場、制度と人の内面。
その両方を見ながら、人と組織を整える。
MiraiCraft八王子は、企業へのコーチングを通じて、人事戦略を描ける人材を育て、
企業が自ら人と組織を成長させ続けられる仕組みづくりを支援します。
音で感じるMiraiCraft八王子
00:00 / 00:25こんな組織のお悩みはありませんか？
-
人材を採用しても、なかなか定着しない。
-
社員の成長を支えたいが、育成の仕組みが整っていない。
-
経営者の想いが、現場に十分伝わっていない。
-
人事制度はあるものの、実際の運用がうまくいっていない。
-
組織の課題が見えていても、どこから手をつければよいかわからない。
MiraiCraft八王子は、制度や人だけを見るのではなく、経営と現場の双方に目を向けながら、課題の本質を一緒に考えます。
私たちが目指す未来
子どもたちが将来「ここで働きたい」と思える企業を、
八王子・多摩地域に一社でも増やしたい。
そのために、企業が自ら人を育て、社員が成長しながら長く働き続けられる
経営基盤づくりを支援します。
人と組織が持つ可能性を信じ、企業自身が未来を切り拓く力を育てる。
それが、MiraiCraft八王子の目指す未来です。
経営者とともに人事戦略を描き、企業の中に人を育てる力を育みます。
目指すのは、人事担当者が自ら考え、組織が成長し続けられる企業づくりです。
人材育成・定着支援
人事戦略を描ける担当者を育て、
社員が成長し、長く活躍できる
組織づくりを支援します。
組織開発・関係性支援
経営者と社員の対話を育み、
組織が自ら課題を解決し、
成長し続けられる関係性をつくります。
人事制度・実務支援
経営戦略と連動した人事制度を整え、
企業自身が運用・改善し続けられる
仕組みをつくります。
活動・支援事例
MiraiCraft八王子の活動や、地域企業への支援事例をご紹介します。
お知らせ・活動報告
企業支援事例
bottom of page